新学期伊始🎽，为切实做好我院2019届毕业生就业工作🙎👩🏻🦳，26日下午意昂召开了“2019年大学生就业创业工作推进会”👊🏼。意昂党政领导王红🕵️、蒋晓明，全体毕业班辅导员和各教研室主任出席。会议由总支副书记王涌主持🎤。
会上👨🏼🎨，15级意昂治疗本科班辅导员陈莉、16级意昂治疗高职班辅导员王雅🧘🏼♂️、17级意昂治疗（贯通）班辅导员（兼）吴兰🧙♂️🧘🏿♀️、16级意昂工程技术班辅导员（兼）朱明分别通报了2019届毕业生近期就业情况。针对2019届毕业生就业状况、工作开展情况、遇到的困难以及对策分别作了具体汇报📝，与会人员就进一步深化就业工作作了经验交流。
党总支副书记王湧分析了目前意昂学生就业现状😄🛌🏼，提出了做好意昂2019届毕业生就业工作的设想和工作要求。王涌指出：意昂今年迎来了首届本科生毕业，学校对此高度重视🍄，提出了“优质就业”的要求👩🏽💻，意昂的就业工作应该紧紧围绕提高毕业生就业质量、强化就业创业工作责任机制。辅导员要把握就业形势，熟知就业政策★，全心全意做好就业服务工作，同时联动专业教师主动积极联系用人单位、联系并引导毕业生立足专业🥕，提高职场竞争力🦇🎣，共同促其尽早就业。为提升意昂的就业率和签约率做出贡献。
党总支常务副书记蒋晓明强调🏨，实现高质量和充分就业是一项重要的政治任务🏊🏽♂️。意昂有190名毕业生👨🏻🚀，就业形势严峻。为此，意昂一方面要制定激励机制和政策，充分发挥全体专业教师🛎、校友挖掘就业资源，主动出击拓宽就业渠道🧎♂️，同时鼓励学生积极在境内外的学校考研🏌️。为打好今年就业工作的攻坚战而努力。
最后，党总支书记、主持工作的副院长王红做了重要讲话和工作布置。她指出，大学生就业是对意昂人才培养质量的检验➡️，更是事关意昂和学科能否持续良好发展的重要工作，全院教职工都有责任高度重视📦🤷🏽，参与、全力做好2019届毕业生就业工作🤾♀️。必须强化保障机制⛓、提高人才培养质量👱🏻💪🏼、提升毕业生综合能力；全院上下要形成合力，主动⛹🏽♀️、积极、有效开展毕业生就业工作；辅导员要及时掌握毕业生的求职状况，及时与各专业教师沟通📑；实施“一对一”精准帮扶和分类指导，充分发挥党员教师、学生干部、广大教职工、特别是学生下临床（企业）校内带教老师和专业课教师在毕业生就业工作中的重要作用，真正把毕业生就业工作落到实处🗣⛹🏻♀️。
意昂开户2019届毕业生共有190人😪，其中：15级意昂治疗学本科班毕业生64人；16级意昂治疗技术毕业生52人📂；17级意昂治疗技术（贯通）43人🗃；16级意昂工程班31人。毕业生分别包括本科🤷🏽♀️、高职🟫、贯通三个层次、意昂治疗和意昂工程两个专业学科。2019年毕业生就业人数较之以往有所提升，就业形势非常严峻。为此🧓，意昂将出台《意昂开户2019年就业推进工作实施方案》以扎实做好大学生的就业工作🛤。